Управление талантами на базе Fusion SAAS: быстрый старт

ОРГАНИЗАЦИЯ: OOO «Борлас»
НАЗВАНИЕ ПРОЕКТА: Управление талантами на базе Fusion SAAS: быстрый старт
В КАКОЙ ОБЛАСТИ ВЫПОЛНЕН ПРОЕКТ:

  • Аутсорсинг в системе управления человеческими ресурсами
  • Мотивация
  • Развитие, оценка и обучение персонала
  • Технологии в управлении человеческими ресурсами
  • Система компенсаций
  • Управление талантами

КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ПРОЕКТА:

«Управление талантами Fusion SAAS: быстрый старт c Борлас HCM» - типовое решение по управлению талантами, созданное консультантами «Борлас» на основе комплекса программных приложений Oracle Fusion HCM. Оно аккумулирует лучшие мировые практики и учитывает российские особенности управления персоналом. За счет предварительной настройки, адаптации к российским условиям и применения отработанной методологии минимизированы затраты и сроки развертывания системы Fusion HCM в компаниях.

«Управление талантами Fusion SAAS: быстрый старт c Борлас HCM» предоставляет компаниями и их HR-департаментам комплексный набор интеллектуальных инструментов для управления талантами: управление по целям и KPI, оценку по компетенциям, оценку 360, самооценку, оценку потенциала с целью возможности выявления наиболее и наименее эффективных сотрудников и потенциальных лидеров. Именно это помогает организации принимать взвешенные кадровые решения в управлении талантами, что повышает эффективность и доходность компании.

В решении преднастроены ключевые бизнес-процессы управления талантами, подготовлен к работе необходимый набор инструментов. В основе заложена отработанная за многие годы методология управления персоналом, накопленная за многолетний опыт и экспертизы HR-практики «Борласа», опыт которой насчитывает более 22 полномасштабных проектов создания HR-систем.  

Функциональные возможности «Управление талантами Fusion SAAS: быстрый старт c Борлас HCM» включают в себя:

  • Oracle Fusion Goal Management – Управление целями взаимоувязано с управлением деятельностью, легкость постановки задач на разных уровнях, возможность каскадирования целей и формирования планов развития сотрудников. Управляй целью в современных бизнес – реалиях.
  • Oracle Fusion Performance Management – Оценка деятельности сотрудников, с учетом внутренних политик и современных бизнес практик всегда вовремя. С Oracle все решения обоснованы.
  • Oracle Fusion Talent Review – Тщательное и подробное ранжироване талантов с точки зрения результатов работы и риска, активная визуализация результатов оценки, аналитический модуль для принятия верных решений на перспективу. Прозрачность процедур вместе с Oracle.
  • Oracle Fusion Succession Planning – Грамотное управление карьерой и преемственностью – Ваше конкурентное преимущество с Oracle.
  • Oracle Fusion Workforce Compensation – Помогает привлекать, мотивировать и удерживать таланты внутри организации, позволяет управлять компенсациями и оплатой труда на перспективу. Наиболее полное решение от Oracle, не имеющее прямых аналогов на рынке.

Решение «Управление талантами Fusion SAAS: быстрый старт c Борлас HCM» отличает скорость и минимальные затраты на внедрение, а также удобный и интуитивно понятный интерфейс, возможность настройки сотрудниками HR службы, размещение системы по выбору - на территории предприятия, в частном или публичном облаке (SaaS), возможности работы на мобильных устройствах.

Новости

До конца лета открыт прием документов на соискание HR Премии «Хрустальная пирамида - 2022» и Премии в области устойчивого развития ESG Excellence Award 2022.
Подробнее
Церемония объявления лауреатов Премии HR Tech Award 2022 состоялась 15 июня на X HR Tech Forum 2022. Премия за достижения в области цифровизации HR и развития HR-технологий «Цифровая пирамида» учреждена Оргкомитетом Саммита HR-Директоров и компанией LBS International Conferences под эг...
Подробнее

HR SUMMIT 2019

allianz-video

HR AWARD 2019

shyv

автомобильный партнер

bmw

ВСТРЕЧА С ЛЕО БОКЕРИЯ

3